Табысы жоқ ЖК: жұмыссыздық бойынша жәрдемақыны қалай рәсімдеуге болады

Жеке кәсіпкерлерге арналған жұмыссыздық бойынша жәрдемақы

Қазақстанда жұмыссыздық бойынша жәрдемақылар МӘСҚ Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қорынан төленеді және кәсіпкердің жалақысынан алты айдан астам әлеуметтік аударымдарды төлеген немесе төлемеген мәртебесіне ғана байланысты болады. Егер төлемдер үнемі жүргізіліп тұрса-ай сайын, заң талап еткендей, жұмысынан айырылған кезде ол жұмыссыздық бойынша жәрдемақы алуға құқылы. Алдыңғы жылдардағы Бизнестің кіріс деңгейі бұл жағдайда маңызды емес.

Міндетті шарт-дара кәсіпкер, республикадағы барлық жалдамалы жұмыскерлер сияқты, еңбек биржасына есепке тұруға – жұмыс іздеп жүрген адамды тіркеуден өтуге және жұмыссыз мәртебесін алуға тиіс.
Өтініш беру кезінде ЖК өз қызметін ресми түрде тоқтата тұруы керек екені анық.

Жеке кәсіпкерлер үшін жұмыссыздық бойынша жәрдемақы мөлшері

Жеке кәсіпкерлер үшін жұмыссыздық бойынша жәрдемақы мөлшерін есептеу басқа санаттардан ерекшеленбейді.
Реттілік бірнеше кезеңнен тұрады. Соңғы 24 айда қорға төлемдер жасалған орташа жалақы есептеледі. Осыдан кейін әлеуметтік жүйеге қатысу өтілінің коэффициентін анықтау қажет-кезең неғұрлым көп болса, көрсеткіш соғұрлым көп болады, сандық тәуелділік заңмен белгіленеді:

"Міндетті әлеуметтік сақтандыру жүйесіне қатысушы үшін қатысу өтілінің коэффициенті:

- алты айдан он екі айға дейін-0,7;
- он екіден жиырма төрт айға дейін-0,75;
- жиырма төрт айдан отыз алты айға дейін-0,85;
- отыз алтыдан қырық сегіз айға дейін-0,9;
- қырық сегізден алпыс айға дейін-0,95;
- алпыстан жетпіс екі айға дейін-1,0;
– алпыс және одан да көп айдан бастап-1,0-ге міндетті әлеуметтік сақтандыру жүйесіне қатысу өтілінің әрбір он екі айы үшін 0,02 қосылады, бірақ 1,3-тен аспайды " (ҚР Әлеуметтік кодексі, 118-бап)

Жәрдемақыны есептеу үшін қолданылатын тағы бір маңызды көрсеткіш – кірісті ауыстыру коэффициенті, ол барлығына бірдей – 0,45.

Мысал. Жеке кәсіпкер өзіне 100 мың теңге жалақы белгілеп, одан МӘСҚ-ға 5 жыл, яғни 60 ай ішінде әлеуметтік аударымдар төледі.

- 24 айдағы орташа жалақы = 100 000 теңге.
- Әлеуметтік жүйеге қатысу өтілінің коэффициенті = 60 ай.
- Жәрдемақы мөлшері = 100 000 х 0,45 х 0,95 = 42 750 теңге.
- 10% БЖЗҚ = 4275 теңге.
- Төлемге = 42 750-4275 = 38 475 теңге.

Жұмыссыздық бойынша жәрдемақы алу мерзімі

Жұмыссыздық бойынша жәрдемақы алу мерзімінің ұзақтығы жеке кәсіпкер өзінің жалақысынан МӘСҚ-ға әлеуметтік аударымдарды аударған кезеңге байланысты.

"Міндетті әлеуметтік сақтандыру жүйесіне қатысушыға жұмысынан айырылу жағдайы бойынша әлеуметтік төлем тағайындалады:

- бір айға – ол үшін алты айдан он екі айға дейін әлеуметтік аударымдар жүргізілген жағдайда;
- екі айға – ол үшін он екі айдан жиырма төрт айға дейін әлеуметтік аударымдар жүргізілген жағдайда;
- үш айға – ол үшін жиырма төрт айдан отыз алты айға дейін әлеуметтік аударымдар жүргізілген жағдайда;
- төрт айға-ол үшін отыз алты айдан қырық сегіз айға дейін әлеуметтік аударымдар жүргізілген жағдайда;
- бес айға – ол үшін қырық сегізден алпыс айға дейін әлеуметтік аударымдар жүргізілген жағдайда;
- алты айға-ол үшін алпыс және одан да көп айдан бастап әлеуметтік аударымдар жүргізілген жағдайда". (ҚР әлеуметтік кодексі, 118-бап).

Материал ақпараттық сипатта болады, жазу кезінде:

ҚР әлеуметтік кодексі, "Қазақстан Республикасы Премьер-Министрінің орынбасары – Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 2023 жылғы 22 маусымдағы № 237" Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің іс бойынша әлеуметтік төлемнің мөлшерін есептеу (айқындау), тағайындау, жүзеге асыру, тоқтата тұру, қайта есептеу, қайта бастау, тоқтату және тағайындау (тағайындаудан бас тарту) туралы шешімді қайта қарау қағидаларын бекіту туралы " бұйрығы жұмыс жоғалту".