#КүшiмiзБiрлiкте

Оқиғалар лентасы

Кеше
20 желтоқсан
19 желтоқсан

Сауалнама

Бір уақыт белдеуіне ауысу сізге қалай әсер етті?
  • 1. Оң. Олар жақсы ұйықтай бастады.(348)
  • 2. Теріс. Мен бірдей жұмыс көлемін нашар басқарамын. Қыста мен күнді әрең көрдім.(2275)
  • 3. Мен айырмашылықты мүлдем байқамадым.(75)

Қазақстандықтар жұмыстан тыс уақытта мас болғаны үшін жұмыстан шығарылмайды

Қазақстандықтар жұмыстан тыс уақытта мас болғаны үшін жұмыстан шығарылмайды Фото: ҚР Жоғарғы Соты

Жоғарғы Сот төрағасы Асламбек Мерғалиев Жоғары Сот органының кезекті жалпы отырысын өткізді. Еңбек дауларын шешу туралы нормативтік қаулылардың (НП) жобалары, азаматтық және азаматтық іс жүргізу заңнамасы бойынша, оның ішінде мемлекеттік тілдегі НП түзетулері талқыланды, деп хабарлайды <url> Liter.kz.

Жоғарғы Соттың судьясы тыныштық Молдахметова еңбек дауларын реттеудің сотқа дейінгі тәртібін, еңбек шартын жасасу, өзгерту және тоқтату, еңбек жағдайларын өзгерту рәсімін, келісім комиссиясының рөлі мен өкілеттіктерін кеңейтуді түсіндірді. Жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзу үшін қызметкердің ауысымаралық демалыста мас күйінде болуын анықтау негіз бола алмайтыны атап өтілді. Құқық қолданудың өзге де мәселелері түсіндірілді.

Жоғарғы Соттың азаматтық істер жөніндегі сот алқасының төрағасы Нұрсерік Шәріпов сөз сөйлеп, азаматтардың құқықтарын тиімді қорғау үшін құқықтық құжаттарды мемлекеттік тілде сапалы әзірлеудің, оларды оңай және ыңғайлы қолданудың маңыздылығын атап өтті. Спикер НП түсіндірмелері сот практикасының біркелкілігін қамтамасыз етуге мүмкіндік беретінін атап өтті.

Талқылау қорытындысы бойынша жалпы отырысқа қатысушылар нормативтік қаулыларды қабылдауға дауыс берді, олар Жоғарғы Соттың сайтында "заңнама"бөлімінде орналастырылды.

Нормативтік қаулылар ҚР нормативтік құқықтық актілерінің эталондық бақылау банкінде ресми жарияланатын болады. 

    • Тарату: 






    Жаңалықтар ұсыныңыз
    Біз әлеуметтік желілерде