#КүшiмiзБiрлiкте

Оқиғалар лентасы

Кеше
04 желтоқсан
03 желтоқсан

Сауалнама

Бір уақыт белдеуіне ауысу сізге қалай әсер етті?
  • 1. Оң. Олар жақсы ұйықтай бастады.(347)
  • 2. Теріс. Мен бірдей жұмыс көлемін нашар басқарамын. Қыста мен күнді әрең көрдім.(2185)
  • 3. Мен айырмашылықты мүлдем байқамадым.(73)

Ермағанбет Бөлекпаев: "сізге үлкен үміт! Жұмыс қолдары жетіспейді"

Ермағанбет Бөлекпаев: Сурет: gov.kz

Қарағанды облысы жұмысшы кадрларды даярлау орталығы болуға ұмтылады. Өңірде тірек мекемелерін анықтаумен колледждерді кластерлеу басталды. Сұранысқа ие мамандықтарды дайындау үшін білім беру мен өндіріс арасындағы байланыс нығайып келеді, деп хабарлайды Қарағанды облысының әкімдігі.

Өңір басшысы Ермағанбет Бөлекпаев жетекші колледждердің басшыларымен кездесуде жұмысшы кәсіптерінің имиджін арттыру, кадрлар даярлауды жетілдіру үшін не қажет екенін талқылады.
 
 
"Мемлекет басшысы биылғы жылды жұмысшы мамандықтар жылы деп жариялады. Біз үшін бұл өте маңызды: аймақ индустриалды, жаңа өндірістер ашылып, жаңа жұмыс орындары ашылуда. Сізге үлкен үміт! Жұмыс қолдары жетіспейді. Міндет қазір жергілікті мектеп түлектерін оқытып қана қоймай, біздің колледждерге басқа облыстардан оқуға келу", – деді облыс әкімі. "Біз бұл үшін қажет нәрсенің бәрін жасауға дайынбыз. Егер біз тірек колледждерді таңдасақ, оларды толығымен жабдықтау керек. Содан кейін оқыту сапасын да, жұмысқа орналасуды да талап етіңіз".
 
 
Облыста 52 колледж 126 мамандық бойынша жұмысшы кадрларды даярлайды. Кадрларды бірлесіп даярлауға 300-ден астам орта және ірі кәсіпорындар қатысады. 
 
"Жас маман" жобасы бойынша колледждер базасында заманауи жабдықтармен жабдықталған 14 құзыреттілік орталығы жұмыс істейді. Биылғы жылы екі жаңасын ашу жоспарлануда: Су шаруашылығы бойынша – Теміртау жоғары политехникалық колледжінде, өрт-құтқару пәндері және фельдшерлік медицина бойынша – Қарағанды жоғары политехникалық колледжінде.
 
Кездесуде материалдық-техникалық базаға, дуальды оқытуды дамытуға, жатақханалардың жетіспеушілігіне қатысты проблемалық мәселелер көтерілді.
 
 
Колледж басшылары келешегі туралы айтып берді.
 
"Атауына сүйене отырып, кейбіреулер бізді ауыл шаруашылығы мамандарын бітіріп жатырмыз деп ойлайды. Бірақ олай емес. Бұл салада бізде тек бір мамандық бар-механизаторлар, сонымен қатар дәнекерлеушілер, механиктер, аспаздар шығарамыз. Пришахтинск қаласында орналасқан, негізінен жергілікті балалар оқиды", - дейді Қарағанды агротехникалық колледжінің директоры Мүбарак Хасенов. "Біз кәсіптік бағдар беру жұмысын маркамен жүргіземіз: ол қай жерде дүниеге келген, сол жерде пайдалы болды. Біз жергілікті өндіріске талдау жасадық, Пришахтинскіде көптеген қызмет көрсететін кәсіпорындар бар екеніне назар аудардық. Біз олармен байланыс орната бастадық, келісімшарттар жасадық".
 
 
Саран қаласында оқушылар үшін дәнекерлеу класс бойынша бейінді сыныптар ашқысы келеді. Сонымен қатар, индустриалды аймақтың дамуымен бұрын-соңды дайындалмаған мамандар қажет болды.
 
"Жаңа кәсіпорындар салынуда. Біз де уақытпен қатар жүруге, сұранысқа ие жаңа мамандықтарды ашуға тырысамыз. Біз saran индустриялық аймағының кәсіпорындарымен тығыз жұмыс жасаймыз. "Полимерлік өндіріс технологиясы", "Тоңазытқыш компрессорлық машиналар мен қондырғыларды монтаждау және пайдалану", "Құбыр өндірісі"мамандықтарын ашуды жоспарлап отырмыз. Сараннан келген жастардың басқа өңірлерге оқуға кетпеуін және бізге басқа қалалардан келуін қалаймыз", - деп бөлісті Саран техникалық колледжінің директоры Алина Есімханова.
 

Ермағанбет Бөлекпаев тірек колледждер бойынша Жол картасын әзірлеуді тапсырды. Сондай-ақ, мемлекеттік тапсырысты дұрыс қалыптастыру үшін еңбек нарығын перспективалық кешенді талдау қажеттілігі туралы айтылды. Алдағы уақытта өңір басшысы колледж басшыларымен кездесуді тұрақты негізде жалғастырады. 

    • Тарату: 






    Жаңалықтар ұсыныңыз
    Біз әлеуметтік желілерде