#КүшiмiзБiрлiкте

Оқиғалар лентасы

Кеше
23 қараша
22 қараша

Сауалнама

Қарағандыда жол жөндеу сапасына ризасыз ба?
  • Иә. Олар өте жақсы жасайды;(295)
  • Мен сапаға ризамын,бірақ тұрақты кептелістер кедергі келтіреді;(43)
  • Жоқ. Олардың не жаман екенін бірден көруге болады-олар екі жылдан кейін ауысады;(269)
  • Қанша жасасаңыз да, мағынасы болмайды. Тек желге ақша.(33)

Кеншілер ашуланды: Денсаулық сақтау министрлігінің 260-шы бұйрығы мен хаттамалары оларды ақшасыз қалдырады

Кеншілер ашуланды: Денсаулық сақтау министрлігінің 260-шы бұйрығы мен хаттамалары оларды ақшасыз қалдырады Фото: бейнеден кадр
31 канал

Шахталарда кәсіптік ауруларды алған қарағандылық регрессиялық кеншілер мүгедектік дәрежесін жаппай төмендетіп жатқанына наразы. Осыған байланысты кеншілер төлемдерден айтарлықтай айырылады. Мұны мемлекеттік органдар қалай түсіндіреді және 150 мың адамға өмір сүріп, емделуге бола ма? Кеншілерді 31 арнаның тілшісі тыңдады. 

Маған: сіз жассыз, сүйектеріңіз өседі.

Александр Филиппов шахталарда 32 жыл жұмыс істеді. 2021 жылы оған 3 мүгедектік тобы және 40% еңбекке жарамсыздығы берілді, ал биылғы жылы алынып тасталды. 300 мың теңгенің орнына ол 140 ала бастады. Еңбек биржасында тіркелгенімен, жұмыс таба алмайды. Александр Коваленко мен басқа да жүздеген регрессивтердің жағдайы ұқсас.

АЛЕКСАНДР ФИЛИППОВ, регрессиялық шахтер:

Жаңа сурет түсіріп, ақ-қара суретте жиырмасыншы жылмен салыстырғанда нашарлау деп жазылған. Бұл 4 жыл ішінде нашарлады. олар, ең болмағанда, бәрін қалдыруы керек еді, ал 40% - ы алынбады, ол нөлге айналды. Комиссияда 20 минут ішінде бірден бір әдемі адам сауығып кетті.

АЛЕКСАНДР КОВАЛЕНКО, регрессиялық шахтер:

Таблетка инъекциясы - 120.000 шығады, сондықтан мен өзіме ештеңе сатып ала алмаймын және сізге тура келеді - аяқтың қолдары үнемі ісінеді маған ұзақ уақыт сыртта болуға тыйым салынды. олар менің диагнозыммен жұмысқа ешқайда кетпейді. Құдай сақтасын сізге не болады. Біз сіздер үшін сотқа жүгінуді қаламаймыз, бізде ешкім жеңе алмайды.

Регрессиялық кәсіподақтың есептеулері бойынша, еңбек ету қабілетінен айырылу пайызы төмендеді, тиісінше, кәсіптік аурулары бар әрбір төртінші кеншіге төлемдер. Сотқа жүгінген 35 адамның 33 - і жеңіліп, тағы екі сот аяқталған жоқ. МӘСК комиссиялары диагноздарды емес, адамның өзіне қалай қызмет ете алатынын, қозғалатынын, қарым-қатынас жасайтынын, бағдарланатынын, өзін және оның еңбекке қабілеттілігін бақылайтынын тексереді дейді.

Гүлшат ОСПАНОВА, Қарағанды облысы бойынша халықты әлеуметтік қорғау саласындағы реттеу және бақылау департаменті басшысының орынбасары:

Біріншіден, алғашқы куәландырудан уақыт өтті. 2-3 жыл бойы ол ауыр кәсіби жағдайда жұмыс істемейді, сонымен қатар біз оларға қосымша көмек түрлерін әзірлейміз, олардың жұмыс берушісі басқа жұмысқа орналасуға міндетті. Ал 2-3 жыл оның жағдайына бейімделіп, жұмысқа орналасуы үшін жеткілікті.

АрселорМиттал көмір департаментінде, ал қазір Карметада жүздеген регрессияға ұшырағандар өздерінің диагноздарымен жұмыс істей алатын жұмыс таба алмайды. Мәселе әлдеқайда тереңірек, дейді қоғам белсенділері. Жаппай қайта қарау 23 жылдың шілдесінен басталды, министрлікте 260-шы бұйрық шыққан кезде. Сонымен қатар, денсаулық сақтау министрлігінің мақал-мәтелдері

НАИЛЬ ЮСУПОВ, "Уакыт"қоғамдық бірлестігінің басшысы:

Біз оңалтудан өткенде, емделеміз шығарылған кезде олар "жақсарту"деп жазады. Мен айтамын, жақсарту жоқ па? Неліктен жақсартуды жазасыз? Ал Ереже: 5,49 егер сіз оңалтудан өткен болсаңыз, онда сізде жақсарту болуы керек. 59 егер сізде жақсарту болмаса, онда: біз сізді одан әрі емдеуге міндеттіміз 6: 03 бірақ әрі қарай емдеу сіз үнемі жата алмайтындықтан, хаттамалар жазылмаған егер олар "жақсарту"жазбаса, онда олар лицензиядан айырылады.

Нәтижесінде мемлекеттік машина мүгедектерді жасанды түрде "сауықтырады", ал адамдар ең төменгі төлемдермен қалдырылады. Олардың бір бөлігін жұмыс беруші қызметкерлерді сақтандыратын сақтандыру компаниялары төлейді. Регрессорлар мұнда медициналық-әлеуметтік комиссиялар, жұмыс беруші және соттар қалай байланысты екенін болжайды.

    • Тарату: 






    Жаңалықтар ұсыныңыз
    Біз әлеуметтік желілерде