Добровольно-принудительно: сотрудников ТРЦ обязывают вакцинироваться?

«Арендаторы и сотрудники, не получившие вакцинацию, должны быть переведены на удаленную форму работы, либо иметь справку-медотвод от прививок. Вам необходимо обеспечить работу на арендуемой площади с учетом вышеуказанных требований. Так же планируется перевод работы всех ТЦ на систему «Ashyq», неотъемлемым условием которой является полная вакцинация арендаторов и сотрудников (продавцов) торговых центров! К работе будут допущены лица, имеющие паспорта вакцинации и справки о получении первого компонента вакцины», - такой текст был прислан читателями и в редакцию информационного агентства ekaraganda.kz.

Насколько законны такие требования? Переходят ли торговые и торгово-развлекательные центры к работе с «Ashyq»? По второму вопросу официальной информации пока нет, а с первым все сходится к рекомендации Межведомственной комиссии по нераспространению КВИ – это прояснили в Департаменте санэпидконтроля.

«Организации, офисы, при условии проведения вакцинации сотрудников против COVID-19, ведут деятельность без учета требований по процентному соотношению сотрудников, работающих на дистанционном и очном формате работы. При этом допускается работа в очном режиме всех сотрудников, получивших полный курс вакцинации против COVID-19 и переболевших этим вирусом в течение последних 6 месяцев», - так звучит фрагмент рекомендации.

Насколько законны такие требования, в Департаменте не пояснили и детали конкретно этой ситуации – тоже. Однако известно, что они вступят в силу, лишь когда выйдет соответствующее постановление главного госсанврача РК, поскольку озвученное МВК носит рекомендательный характер. Пока это требование не прописано в законодательстве - следовательно, оно не может являться законным, пояснил начальник отдела по защите прав предпринимателей и снижению административных барьеров Палаты предпринимателей области Азамат Даненбаев.