Государственная молодежная политика: новые подходы и эффективные решения

Молодежная политика является важнейшим приоритетом независимого Казахстана. Международный опыт показывает, что политических и социально-экономических успехов добиваются именно те государства, которые уделяют особое внимание интересам молодежи.

Молодостью принято называть период в жизни человека от 14 до 29 лет. Это такая пора, когда каждый молодой человек должен сам определить свою судьбу, найти верный жизненный путь, который позволит максимально реализовать себя и свои способности.

У молодости есть ряд особенностей, отличающих ее от других возрастов. Это период обретения собственного “Я”. Выбор будущего и его планирование - характерная черта молодого возраста. Он не был бы таким притягательным, если бы человек заранее знал, что с ним будет завтра, через месяц, через год.

Проблемы, с которыми сталкивается молодежь, связаны с положением в социальной структуре и зависят во многом от экономических факторов. В своей массе молодые люди недостаточно обеспечены материально, не имеют собственного жилья, вынуждены полагаться на финансовую помощь родителей. Желание получить образование отодвигает начало трудовой деятельности на более зрелый возраст, а отсутствие опыта и знаний препятствует получению высокооплачиваемых должностей. Заработная плата молодежи гораздо ниже средней заработной платы, невелика и студенческая стипендия.

Молодежная политика представляет собой систему государственных приоритетов и мер, направленных на поддержку молодежи, создание условий и возможностей для ее успешной социализации и самореализации.

Непосредственной целью государственной молодежной политики является всестороннее развитие потенциала молодежи, что в свою очередь должно способствовать достижению долгосрочных целей - социальному, экономическому, культурному развитию страны, обеспечению ее международной конкурентоспособности и укреплению национальной безопасности.

Выделены основные задачи, среди которых защита прав и законных интересов молодежи; вовлечение молодежи в социально-экономическую и общественно-политическую жизнь страны; воспитание гражданственности и укрепление чувства казахстанского патриотизма.

Здесь же определены и закреплены принципы и основные направления реализации государственной молодежной политики в Казахстане. Так, молодежная политика основывается на принципах приоритета культурных, нравственных и духовных ценностей; гражданственности, ответственности, трудолюбия; межконфессионального согласия и межэтнической толерантности; преемственности поколений, приоритета семейного воспитания; участия молодежи в формировании и реализации государственной молодежной политики; научного, комплексного и последовательного подхода в формировании и реализации государственной молодежной политики.

Несомненно, Закон представляет большой потенциал для укрепления и развития молодежных организаций.

В настоящем Законе используется понятие о молодом специалисте: «Молодой специалист – гражданин Республики Казахстан, не достигший возраста двадцати девяти лет, освоивший образовательные учебные программы в организациях технического и профессионального, послесреднего, высшего и послевузовского образования и работающий не более трех лет по специальности, указанной в документе об образовании».

Новый импульс делу реализации государственной молодежной политики придает Закон Республики Казахстан «О внесении изменения и дополнения в Трудовой кодекс Республики Казахстан», подписанный Президентом Казахстана Н.А. Назарбаевым в феврале текущего года. Данный документ, в первую очередь, направлен на обеспечение гарантий в сфере занятости и социальную поддержку молодежи. К примеру, при приеме на работу предусматривается исключение испытательного срока для лиц, не достигших возраста 18 лет, также лиц, освоивших образовательные учебные программы в организациях образования и впервые поступающих на работу по полученной специальности, но не позднее одного года со дня их окончания.

Сделать мир чище и лучше помогают волонтеры, которые безвозмездно помогают другим людям. Участие в волонтерском движении способствует личностному росту и становлению молодежи. Впервые в Законе о государственной молодежной политике волонтерская деятельность закреплена как добровольная общественно-полезная деятельность, осуществляемая на безвозмездной основе, в интересах физических и юридических лиц. Но при этом она не может быть направлена на поддержку политических партий и религиозных объединений.

Подводя итоги, хотелось бы подчеркнуть, что специальное национальное законодательство в области молодежной политики – общепринятая мировая практика, эффективный инструмент формирования и реализации государственной молодежной политики.

Мирас Құттыбай,
руководитель управления
по вопросам молодежной политики
Карагандинской области