#КүшiмiзБiрлiкте
#КүшiмiзБiрлiкте    #СилавЕдинстве

Лента событий

Вчера
28 ноября
27 ноября

ОПРОС

Вас устраивает очистка города от снега?
  • Да, убирают хорошо;(12)
  • Конечно нет! То лёд, то снега по колено – ходить невозможно;(65)
  • Местами да, местами нет;(49)
  • Можно было бы лучше, надеюсь исправятся.(6)

Женщины в тяжёлой индустрии: история Ляззат Ботабековой

24.kz

 Руководить угольным разрезом, где круглые сутки ведётся добыча полезного ископаемого, дело не из лёгких. Привычно считать, что такая работа по плечу только представителя сильного пола. Ляззат Ботабекова разрушает этот стереотип. Уже больше двух десятков лет она является главой крупной угледобывающей компании и обеспечивает топливом несколько районов Алматинской области, рассказывает корреспондент «Хабар 24».

С 2000 года здесь, в урочище Ойкарагай Райымбекского района топливно-энергетическая компания Ляззат Ботабековой добывает каменный уголь. Нашли это месторождение еще в середине 40 годов прошлого столетия. А разработка началась только в конце восьмидесятых. Затем угледобывающее предприятие обанкротилось, и его владельцем в дальнейшем стала семья предпринимательницы. 

Ляззат Ботабекова, руководитель топливной компании:
— Это была новая сфера для меня. Я ходила в техническую библиотеку, изучала проекты, которые изначально сделаны были для Ойкарагайского месторождения. Было это все приготовлено еще 88-89 годах, именно проектным институтом «Карагандагипрошахт», там было детально все расписано, было действительно очень интересно читать этот проект. И согласно этого проекта мы вели эту работу.

Женщине, многие годы занятой в госслужбе, в сфере жилищного строительства было непросто познавать азы промышленной добычи угля. Но результатом кропотливой работы стала отправка населению в начале первой партии топлива, а затем уже наращивания объемов. И все это время поддержка семьи для Ляззат Ботабековой является большим стимулом в новом деле.

Самое сложное было найти специалистов, говорит предпринимательница. Для аграрного региона промышленная добыча угля — дело непривычное, пришлось искать кадры по всей республике и надеяться на поддержку родственников.

Жарас Нургазиев, начальник разреза:
— В эту компанию пришел как механик, сегодня являюсь начальником разреза. И горным мастером работал, и механиком работал. Сейчас в данный момент сын Амир потихоньку после окончания института научился работать, за полгода уже заместителем моим работает. Сейчас я хочу внуков своих привезти сюда.

Основной сезон работ на разрезе начинается с осени и длится до весны. Все это время, по словам директора предприятия, приходится находиться здесь, ведь производство не стоит на месте и форс-мажоры случаются нередко.

Ляззат Ботабекова, руководитель топливной компании:
— Техника занимает очень большой объем затрат, потому что с повышением доллара она сразу дорожает. В Казахстане такая техника не производится, к сожалению, нет запчастей к ней. Завозить поэтому все приходится с Южной Кореи, потом все вот эти погрузчики все китайские, этот большой экскаватор — российский.

Неустанный труд в семье Ботабековых в приоритете. Сейчас старший из сыновей Мухтар занят, как и отец, в сфере строительства. Ну а младший Олжас решил перенять опыт мамы и находится рядом с ней на угольном разрезе. Ведь перспектив у отрасли много, есть преемственность поколений, а это значит, что дело, начатое старшими, обязательно подхватят младшие. 

    Рассылка:Рассылка: 






    Предложить новость
    Мы в соцсетях